한전KPS 월성3사업소 25년도 제11차 단기노무원 채용
🏢 한전KPS(주) ·
📍 경북
비정규직
상세 내용
○ 신체검사 결과 부적격으로 판정된 자
- 신체검사 : 단기근로자 관리 안전보건절차서(공용-안전-18) 상 신체검사 항목 및 사역기준 항목
- 배치전 건강진단 결과는 채용여부를 결정하는 정보로 활용되지 않음
○ 채용구비서류에 허위사실이 발견된 자
○ 기타 채용기준상 부적격으로 판정된 자
○ 한수원 출입관리지침에 의거 출입제한사유에 해당하는 자
○ 신원조회 결과 출입 제한사유에 해당하는 자
(채용 후 신원조회 결과 출입제한사유 발생 시 채용 즉시 취소)
○ TLD 발급이 불가능한 경우(관리구역 출입대상자에 한함)
○ 인사규정 제9조(채용결격사유)에 해당하는 자(붙임 참조)
채용 절차
1. 채용개요
가. 채용인원 : 총 10명
나. 근무기간 : '26.1.5 ~ '26.2.13(예정)
※ 부득이한 사정으로 공사가 취소되거나 연기되는 경우에는 채용이 취소되거나 근무기간이 변경될 수 있으며, 개인별 투입조에 따라 최초 투입일 및 계약기간 상이함
다. 근 무 지 : 한전KPS 월성3사업소
라. 투입공사 : 신월성1호기 제9차 계획예방 정비공사
마. 수행직무(중복지원 불가능)
○ 1차측(FME/일반) : 관리구역 발전설비 정비보조 업무
○ 2차측(일반) : 비관리구역 발전설비 정비보조 업무
○ 정비품질확인(기계) : 기계분야 발전설비 정비품질확인 활동 업무
○ 공기구 관리 : 공기구 구매/불출 관리 등 공기구 관련 보조 업무
2. 근무조건
가. 채용신분 : 단기노무원(계약기간 만료 후 고용관계 소멸, 정규직 전환 혜택 없음)
나. 보수 및 복리후생
○ 급여수준 : 일급(내부 기준에 의거 산정)
○ 4대보험 및 건설근로자퇴직공제 가입
○ 숙식 제공 불가/통근버스 운행(경주지역)
다. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 근무를 원칙으로 하되, 투입조별 작업공정에 따라 변동가능(교대근무 또는 시차근무 가능)
3. 전형일정(회사사정에 따라 변경될 수 있음)
가. 전형절차 : 서류전형 > 신체검사 > 합격자발표
나. 서류접수 : '25.12.15(월)~12.18(목), 13:00
다. 서류심사 : '25.12.23(화)
라. 신체검사 : '25.12.27(토)~12.29(월)
마. 합격자발표 : '25.12.31(수)
4. 제출서류
가. 입사지원시
○ 입사지원서 1부(지원자 서명본), 개인정보제공동의서
○ 지원자격 및 우대사항 관련 사본(개인정보 제외, 해당자에 한함) 각 1부
나. 최종합격자 명부 작성 전(별도 연락 예정)
○ 취업지원대상자증명원(원본) 및 국가유공자증 사본 (해당자에 한함) 각 1부
○ 지원자격 관련 원본 또는 사본(해당자에 한함) 각 1부
○ 경력증명서, 소득금액증명원, 4대보험 중 1개 자격득실확인서(해당자에 한함) 1부
우대 사항
○ 보훈대상자(전 채용분야 적용, 각 전형단계별 만점의 5%~10% 가점)
지원 안내
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